股份制企业注册是指企业按照我国相关法律法规，通过法定程序设立，取得法人资格的过程。在注册过程中，企业需要完成一系列的法律手续，包括但不限于名称预先核准、提交注册登记申请、领取营业执照等。股份制企业注册是企业发展的基础，也是企业合法经营的前提。<

二、执行董事和董事长的定义及职责

执行董事是股份制企业董事会成员之一，负责执行董事会的决议，参与企业重大决策。董事长则是董事会的主要负责人，负责主持董事会会议，领导董事会工作。执行董事和董事长在股份制企业中扮演着重要角色，他们的职责和权限有所不同。

三、任职期限终止的法律依据

根据《公司法》规定，执行董事和董事长的任职期限为三年，可以连任。在任职期限终止时，执行董事和董事长需要按照法定程序进行离职手续，包括提交辞职报告、办理股权转让等。

四、执行董事和董事长任职期限终止的不同之处

1. 辞职程序：执行董事辞职需向董事会提出书面辞职报告，经董事会同意后生效；董事长辞职需向董事会提出书面辞职报告，经董事会同意后，还需提交股东大会审议通过。

2. 股权转让：执行董事辞职后，其持有的股份可以自由转让；董事长辞职后，其持有的股份需按照公司章程或股东大会决议进行转让。

3. 董事资格：执行董事辞职后，如无其他违法违纪行为，其董事资格不受影响；董事长辞职后，如无其他违法违纪行为，其董事资格不受影响，但需重新选举产生新的董事长。

4. 任职期限：执行董事的任职期限为三年，可连任；董事长任职期限同样为三年，可连任。

5. 决策权：执行董事在任职期间，参与董事会决策，但无权主持董事会会议；董事长在任职期间，主持董事会会议，领导董事会工作。

6. 薪酬待遇：执行董事和董事长的薪酬待遇由公司章程规定，一般董事长薪酬高于执行董事。

五、执行董事和董事长任职期限终止的影响

1. 公司治理：执行董事和董事长任职期限终止，可能导致公司治理结构发生变化，影响公司决策效率。

2. 公司战略：董事长作为公司战略决策的核心人物，其离职可能对公司战略方向产生重大影响。

3. 公司形象：董事长作为公司对外交流的重要代表，其离职可能影响公司形象。

4. 员工士气：执行董事和董事长离职，可能导致员工士气受到影响，影响公司凝聚力。

5. 市场信心：董事长离职可能引起市场对公司的信心波动，影响公司股价。

6. 竞争对手：董事长离职可能被竞争对手视为机会，加大竞争力度。

六、股份制企业注册中执行董事和董事长任职期限终止的注意事项

1. 遵守法律法规：执行董事和董事长在任职期限终止时，需严格遵守相关法律法规，确保离职手续合法合规。

2. 公司利益：在离职过程中，需充分考虑公司利益，避免因个人原因损害公司利益。

3. 股权转让：在股权转让过程中，需确保股权转让合法、公正、透明。

4. 董事会决策：在董事会决策过程中，执行董事和董事长需充分履行职责，确保决策科学、合理。

5. 公司治理：在任职期间，需积极参与公司治理，提高公司治理水平。

6. 人才培养：在任职期间，需关注人才培养，为公司发展储备人才。

七、上海加喜创业秘书关于股份制企业注册服务的见解

上海加喜创业秘书作为专业的企业注册服务机构，深知执行董事和董事长在股份制企业注册中的重要性。我们提供以下服务：

1. 专业咨询：为企业提供股份制企业注册的专业咨询服务，确保企业合法合规。

2. 全程代办：从名称预先核准到领取营业执照，全程代办企业注册手续。

3. 股权转让：协助企业完成股权转让，确保股权转让合法、公正、透明。

4. 公司治理：为企业提供公司治理咨询服务，提高公司治理水平。

5. 人才培养：为企业提供人才培养方案，助力企业发展。

6. 市场拓展：为企业提供市场拓展服务，助力企业快速发展。

在执行董事和董事长任职期限终止时，上海加喜创业秘书将提供专业、高效的服务，确保企业顺利度过这一阶段。