在金山区股份公司的章程中，董事会职权的体现首先需要明确社会责任的内涵。社会责任是指企业在追求经济效益的对环境、社会和治理（ESG）等方面的责任。在当前社会，企业社会责任已成为衡量企业综合实力和可持续发展能力的重要指标。董事会作为公司的最高决策机构，应当将社会责任纳入其职权范围，确保公司在经营活动中充分考虑社会影响。<

二、制定社会责任战略规划

董事会应制定明确的社会责任战略规划，将其纳入公司整体发展战略中。这包括设定具体的社会责任目标，如环境保护、员工权益保护、社区发展等。通过战略规划，董事会可以确保公司在追求经济效益的不忘承担社会责任。

三、设立社会责任委员会

为了更好地履行社会责任，董事会可以设立专门的社会责任委员会，由董事、高级管理人员和外部专家组成。该委员会负责监督公司社会责任的实施情况，提出改进建议，并向董事会报告。

四、加强环境保护

董事会应将环境保护作为公司社会责任的重要组成部分。具体措施包括：推广绿色生产技术，减少污染物排放；提高资源利用效率，降低能源消耗；积极参与植树造林等环保公益活动。

五、关注员工权益

董事会应关注员工权益，保障员工的合法权益。这包括：提供公平的薪酬待遇，保障员工的基本生活；提供良好的工作环境，保障员工身心健康；关注员工职业发展，提供培训机会。

六、促进社区发展

董事会应积极参与社区发展，为社区提供支持。具体措施包括：支持社区公益活动，如扶贫帮困、教育援助等；参与社区基础设施建设，如道路、绿化等；与社区建立良好合作关系，共同推动社区发展。

七、加强企业治理

董事会应加强企业治理，确保公司决策的科学性和透明度。具体措施包括：完善公司治理结构，明确董事会、监事会和高级管理层的职责；加强信息披露，提高公司透明度；建立健全内部控制体系，防范风险。

八、推动科技创新

董事会应将科技创新作为公司发展的重要驱动力，推动企业转型升级。具体措施包括：加大研发投入，提升产品竞争力；鼓励员工创新，营造创新氛围；与高校、科研机构合作，共同开展技术创新。

九、履行税收义务

董事会应确保公司依法纳税，履行税收义务。具体措施包括：建立健全税务管理制度，确保税收合规；积极参与税收筹划，降低税收风险。

十、加强企业文化建设

董事会应重视企业文化建设，塑造积极向上的企业文化。具体措施包括：弘扬社会主义核心价值观，树立企业良好形象；举办企业文化活动，增强员工凝聚力。

十一、参与公益事业

董事会应积极参与公益事业，回馈社会。具体措施包括：设立公益基金，支持教育、扶贫等公益事业；组织员工参与志愿服务，传播正能量。

十二、加强风险管理

董事会应加强风险管理，确保公司稳健经营。具体措施包括：建立健全风险管理体系，识别、评估和应对各类风险；加强合规管理，防范法律风险。

十三、推动可持续发展

董事会应推动公司可持续发展，实现经济效益、社会效益和环境效益的统一。具体措施包括：制定可持续发展战略，明确发展目标；加强资源节约和环境保护，实现绿色发展。

十四、加强合作伙伴关系

董事会应加强与合作伙伴的关系，共同推动行业和社会发展。具体措施包括：与供应商、客户建立长期合作关系，实现互利共赢；参与行业自律，共同维护市场秩序。

十五、提升品牌形象

董事会应重视品牌建设，提升公司品牌形象。具体措施包括：加强品牌宣传，提升品牌知名度；开展品牌活动，增强品牌美誉度。

十六、关注消费者权益

董事会应关注消费者权益，提供优质产品和服务。具体措施包括：加强产品质量管理，确保产品安全可靠；开展消费者教育活动，提高消费者维权意识。

十七、加强国际合作

董事会应积极参与国际合作，拓展国际市场。具体措施包括：与国外企业建立合作关系，共同开拓市场；参与国际标准制定，提升企业竞争力。

十八、推动企业社会责任信息披露

董事会应加强企业社会责任信息披露，提高社会透明度。具体措施包括：定期发布社会责任报告，披露公司社会责任履行情况；接受社会监督，及时回应社会关切。

十九、加强企业社会责任培训

董事会应加强企业社会责任培训，提高员工社会责任意识。具体措施包括：开展社会责任培训课程，提高员工社会责任知识；鼓励员工参与社会责任实践活动。

二十、推动企业社会责任创新

董事会应推动企业社会责任创新，探索新的社会责任实践模式。具体措施包括：设立社会责任创新基金，支持社会责任创新项目；鼓励员工提出社会责任创新建议。

上海加喜创业秘书（官网：https://www.chuangyemishu.com）在办理金山区股份公司注册过程中，深知章程中董事会职权体现公司社会责任的重要性。我们提供全方位的服务，包括但不限于公司注册、章程制定、社会责任战略规划等，助力企业实现经济效益与社会责任的和谐统一。选择我们，让您的企业在金山区的发展更加稳健、可持续。