本文旨在探讨在上海外资公司变更法定代表人时，如何妥善处理原法定代表人名下的合同。文章从合同转让、通知义务、合同履行、责任承担、合同解除和争议解决六个方面进行了详细阐述，旨在为外资企业提供实用的操作指南。<

一、合同转让

在上海外资公司变更法定代表人时，首先需要考虑的是原法定代表人名下的合同是否需要进行转让。以下是一些关键步骤：

1. 合同审查：公司应审查所有合同，确定哪些合同需要转让，哪些合同可以继续由新法定代表人代表公司履行。

2. 合同转让协议：对于需要转让的合同，公司应与合同相对方协商，签订合同转让协议，明确转让的具体条款。

3. 合同登记：根据相关法律法规，部分合同可能需要在工商部门进行登记，以确保转让的合法性和有效性。

二、通知义务

在合同转让过程中，公司有义务及时通知合同相对方关于法定代表人变更的情况。以下是通知义务的几个要点：

1. 及时通知：公司应在法定代表人变更后尽快通知合同相对方，避免因通知不及时导致合同履行障碍。

2. 通知方式：通知可以通过书面形式、电子邮件或传真等方式进行，确保通知的送达。

3. 通知内容：通知应包含法定代表人变更的事实、合同转让的内容以及合同相对方的权利和义务。

三、合同履行

在法定代表人变更后，新法定代表人应继续履行原合同。以下是一些关于合同履行的注意事项：

1. 合同履行主体：新法定代表人作为合同履行主体，应按照合同约定履行义务。

2. 合同履行变更：如需对合同履行进行变更，应与合同相对方协商一致，并签订变更协议。

3. 合同履行监督：公司应对新法定代表人履行合同的情况进行监督，确保合同得到妥善履行。

四、责任承担

在法定代表人变更后，原法定代表人和新法定代表人可能需要对合同承担一定的责任。以下是一些关于责任承担的考虑因素：

1. 合同责任划分：根据合同条款和法律规定，明确原法定代表人和新法定代表人各自的责任范围。

2. 责任追偿：如合同履行过程中出现违约，公司可依法追究相关责任人的责任。

3. 责任免除：在特定情况下，如合同相对方同意，公司可免除原法定代表人或新法定代表人的部分责任。

五、合同解除

在法定代表人变更后，合同可能因各种原因需要解除。以下是一些关于合同解除的注意事项：

1. 合同解除条件：根据合同条款和法律规定，明确合同解除的条件和程序。

2. 合同解除通知：在合同解除前，公司应通知合同相对方，并协商一致解除合同。

3. 合同解除后果：合同解除后，公司应与合同相对方协商处理合同解除后的相关事宜。

六、争议解决

在法定代表人变更过程中，可能因合同问题产生争议。以下是一些关于争议解决的措施：

1. 协商解决：首先尝试通过协商解决争议，寻求双方都能接受的解决方案。

2. 调解仲裁：如协商不成，可寻求第三方调解或仲裁机构进行仲裁。

3. 诉讼途径：在极端情况下，可采取诉讼途径解决争议。

在上海外资公司变更法定代表人时，处理原法定代表人名下的合同是一个复杂的过程，涉及合同转让、通知义务、合同履行、责任承担、合同解除和争议解决等多个方面。外资公司应充分了解相关法律法规，采取合理的措施，确保合同变更的顺利进行。

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