在市场经济中，企业的发展往往伴随着执照的变更。执照变更可能是因为企业规模扩大、经营范围调整或法律政策的变化。执照变更时如何处理原有合同，成为企业面临的重要问题。本文将围绕执照变更时如何处理原有合同展开讨论，旨在为读者提供有益的参考。<

合同合法性审查

在执照变更时，首先应对原有合同进行合法性审查。这包括检查合同条款是否符合法律法规，是否存在无效条款，以及合同主体是否具备相应的资质。合法性审查有助于确保企业在执照变更后，原有合同仍然有效。

合同条款调整

执照变更后，部分合同条款可能需要调整。例如，变更后的经营范围可能影响合同标的物的交付方式，或者变更后的企业规模可能要求调整合同金额。调整合同条款时，应确保双方协商一致，并明确变更后的权利义务。

合同主体变更

执照变更可能涉及合同主体的变更。例如，企业合并或分立可能导致合同主体发生变化。在这种情况下，应依法办理合同主体变更手续，确保合同继续有效。

合同履行期限调整

执照变更可能影响合同履行期限。例如，企业搬迁可能导致合同履行期限延长。调整合同履行期限时，应充分考虑双方的实际需求，并确保合同履行期限的合理性。

合同解除与终止

在某些情况下，执照变更可能导致合同无法继续履行。例如，企业因政策调整而停止经营。在这种情况下，双方应协商解除或终止合同，并依法处理相关事宜。

合同争议解决

执照变更时，合同争议的可能性增加。为避免争议，双方应在合同中约定争议解决方式，如协商、调解、仲裁或诉讼。在发生争议时，应按照约定方式解决。

合同变更通知

执照变更后，应及时向合同相对方发出变更通知。通知应明确变更内容、生效日期等，确保合同相对方了解变更情况。

合同档案管理

执照变更时，应对原有合同进行整理和归档。这有助于企业了解合同履行情况，为今后可能发生的法律纠纷提供证据。

合同履行监督

执照变更后，企业应加强对合同履行的监督。这有助于确保合同各方按照约定履行义务，降低合同风险。

合同风险防范

在执照变更时，企业应关注合同风险，如合同条款漏洞、合同履行不力等。通过风险评估和防范措施，降低合同风险。

合同管理培训

为提高企业合同管理水平，应对相关人员进行合同管理培训。培训内容应包括合同签订、履行、变更、解除等方面的知识和技能。

总结与结论

执照变更时，处理原有合同是企业面临的重要问题。通过合法性审查、合同条款调整、合同主体变更、合同履行期限调整、合同解除与终止、合同争议解决、合同变更通知、合同档案管理、合同履行监督、合同风险防范和合同管理培训等方面的工作，有助于确保企业在执照变更后，原有合同的有效性和履行。

在文章结尾，上海加喜创业秘书（官网：www.）在办理执照变更时，能够为企业提供专业的合同处理服务。他们具备丰富的经验和专业知识，能够帮助企业顺利处理原有合同，降低合同风险，确保企业运营的稳定性。